“打工人打工魂打工都是人上人，今天搬砖你不狠明天地位就不够稳。”这句网络热梗道出了“打工人”自嘲和焦虑。据知名媒体调研结果显示，超过96%的职场人不同程度上感受到职场“内卷”，超过一半的受访者表示：工作重复无意义、收入与付出不成正比、加班严重是职场内卷中最常见的现象。疫情的发生无疑加剧了职场内卷，但在职场人渴望挣脱内卷消耗以及更多关注职业发展的可持续性的过程中，投资于自己的学习热情也大幅提升，与之相应的是在线职业教育市场的持续增长。

　　“嗨学网”算是较早进入职业教育赛道的一支力量，其2010年创立，此后的10年间一直扎根职业教育领域。目前，嗨学网在北京、成都、西安三地设立职场，不断为广大在职人员提供更专业的学习产品、优质的学习服务，搭建更智能的学习场景，迄今已服务了数以千万计的职场人士。

　　为了服务更多领域的学员，嗨学在垂直职业教育领域的同时，也积极开拓建造、消防、法考、注会、药师、造价等多个细分领域，目前嗨学网已涵盖一级建造师、二级建造师、一级消防工程师、造价工程师、注册会计师、法律职业资格考试、执业药师、心理咨询师、健康管理师、BIM等主流职业领域，未来还将继续拓展企业合作模块，以期为用户挖掘出更大职业价值。

　　正如嗨学网董事长梁热所言，从行业发展和企业发展的基本规律角度来看，只有那些为客户创造价值并用长期主义的态度去坚持，企业才有可能获得长期可持续发展，进而整个行业才能获得可持续发展，这也是嗨学网创办的初心和核心业务价值观。

　　在教育领域深耕多年，嗨学网已形成自己独特的一套教育体系，在探索互联网和传统教育结合的过程中，嗨学网团队精确切中在线职教行业痛点，把握“资源撮合”与“注重效率”两大核心问题，推出“场景至上”的产品理念。

　　从学员角度出发，嗨学网围绕自适应学习模型,首先以周计划的形式给用户提供一套线性的学习计划，将大量的录播、直播、题库的内容组成一个线性的学习计划去推动用户学习。随后去评估用户对考点能力的掌握情况，基于线性课程来有效地做更多推荐；最后基于用户的行为去了解用户的投入度。在与学员的互动中，为学员匹配与之适应的学习模式。

　　在师资力量方面，嗨学网的每一位老师都是业内精英，可为学员们们保驾护航。嗨学网团队借助用户画像，对学员做个性化的辅导，充分了解用户的知识点的情况以及学习进度，然后帮助老师基于整个班级的实际情况做教学决策的改进；最后评估用户的学习意愿度。嗨学网还分设基础品牌：嗨学；高端品牌：精选；平台品牌：林选。三大互联网课程体系，从基础普惠到高端定制再到甄选集成，不断细分技能领域，严把课程品质，让每一个阶段的学员都能有所获益。

　　嗨学网团队还不忘与时俱进创新教学手段，较早就将直播融入培训体系中，让学员在学习中更有“互动感”，不仅增加学员对学习的兴趣，也能够提高问答的及时性，让学员有“被重视感”。课后习题也是通过人工智能技术，结合后台大数据，为学员反复推荐疑难知识点，而且还可以建立个性化学习档案，错题库，方便学员查漏补缺，为学员提供了更便利、更高效的学习方式。

　　凭栏回首，嗨学网基于互联网平台，为职业人群提供了优质的教育产品和服务，对推动职业教育的高质量发展意义深远。未来，嗨学网将积极响应时代号召，并进一步提升学员满意度，继续为各个行业源源不断地贡献新生力量。

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